Дипломная работа

от 20 дней
от 9999 рублей

Курсовая работа

от 10 дней
от 1999 рублей

Реферат

от 3 дней
от 699 рублей

Контрольная работа

от 3 дней
от 99 рублей
за задачу

Диссертация

Сроки и стоимость индивидуальные

Главная - Анализ хоз. деятельности - Формирование уставного фонда

Формирование уставного фонда Анализ хоз. деятельности . Контрольная

  • Тема: Формирование уставного фонда
  • Автор: Елена
  • Тип работы: Контрольная
  • Предмет: Анализ хоз. деятельности
  • Страниц: 11
  • Год сдачи: 2010
  • ВУЗ, город: мгу
  • Цена(руб.): 500 рублей

Заказать персональную работу

Выдержка

1. Порядок формирования уставного фонда Проблемы формирования уставного капитала различных юридических лиц неоднократно становились предметом научных исследований. Но отдельные вопросы, которые важны с практической точки зрения и концептуальными с научной, остались недостаточно изученными. Уставный капитал юридического лица формируется в несколько этапов. На первом этапе формирования уставного капитала участники определяют размер капитала и размер каждого взноса. К этому вопросу можно подойти объективно, субъективно или формально. Объективный подход предполагает формирование уставного капитала в размере, необходимом для достижения определенной цели; когда необходимо аккумулировать максимальные средства. При этом размер уставного капитала является, как правило, высоким, а частицы отражают реальные имущественные инвестиции участников. Может случиться, что участник-инициатор, на котором, как говорится, все держится, имеет небольшую долю, поскольку не имеет достаточного капитала. Поэтому, как правило, объективный подход присущ для определения размера уставного капитала так называемых обществ капиталов . Субъективный подход - это формирование уставного капитала в размере, который заранее согласовывает распределение долей между участниками. Во внимание принимается не то, какая сумма нужна для достижения цели юридического лица и осуществления эффективной хозяйственной деятельности, а то, какая структура капитала устраивает участников. Часто для участников важнее, чтобы только у него было 49% голосов (или 51%), чем размер взноса. Встречались случаи, когда стороны договаривались о соотношении долей украинской и иностранной стороны, даже не определяя, сколько именно лиц-учредителей будет представлять

Содержание

Содержание Введение 3 1. Порядок формирования уставного фонда 4 2. Состав активов предприятия 7 Заключение 10 Список литературы 11

Литература

Список литературы 1. Жиделева В.В., Каптейн Ю.Н. Экономика предприятия: Учебное пособие. – М., ЭСМО, 2008 -399с. 2. Лебедева С.Н., Казиначикова Н.А., Гавриков А.В. Экономика торгового предприятия: Учебное пособие. – Мн., 2009 – 322с. 3. Экономика и организация деятельности торгового предприятия: Учебник/ Под общ. Ред. А.Н. Соломатина. – М., Юнити-Дана, 2009. – 512с. 4. Экономика предприятия. Учебник для вузов / Под ред. П.П. Табурчака и В.М. Тумина. – СПб., Питер, 2009 – 344с. 5. Экономика предприятия. Учебник/ Под ред. Карлика А.Е., Шухгальтер М.Л. – М., ЭСМО, 2008 – 322с.

Форма заказа

Напрмер, Экономика

Похожие работы

Название Цена
Цена товара и издержки производства 500
Анализ хозяйственной деятельности 500
Проанализировать динамику показателей по труду в сравнении с предыдущим годом и установить влияние изменения численности работников и их производительности 450
Охарактеризовать динамику фонда заработной платы работников предприятия и зарплатоёмкости продукции 460
Проанализировать соотношение темпов роста производительности труда и средней заработной платы 1 работника в отчётном году в сравнении с предыдущим годом. У 410
Сопоставить темпы роста фондоотдачи 410
Проанализировать динамику расхода материальных ресурсов и эффективности их использования. Установить влияние изменения этих показателей на объём выпуска пр 410
Анализ хозяйственной деятельности предприятия 500
Контрольная работа 300
Семейное право.Вариант № 2. 600

© 2010-2017, Все права защищены. Принимаем заказы по всей России.