Дипломная работа

от 20 дней
от 9999 рублей

Курсовая работа

от 10 дней
от 1999 рублей

Реферат

от 3 дней
от 699 рублей

Контрольная работа

от 3 дней
от 99 рублей
за задачу

Диссертация

Сроки и стоимость индивидуальные

Главная - Управление персоналом (Менеджмент) - ДЕЛОВАЯ КАРЬЕРА И ЕЁ ОРГАНИЗАЦИЯ

ДЕЛОВАЯ КАРЬЕРА И ЕЁ ОРГАНИЗАЦИЯ Управление персоналом (Менеджмент) . Курсовая

  • Тема: ДЕЛОВАЯ КАРЬЕРА И ЕЁ ОРГАНИЗАЦИЯ
  • Автор: Анна
  • Тип работы: Курсовая
  • Предмет: Управление персоналом (Менеджмент)
  • Страниц: 25
  • Год сдачи: 2007
  • ВУЗ, город: Оренбург
  • Цена(руб.): 890 рублей

Заказать персональную работу

Выдержка

Введение

Практика показала, что работники часто не знают своих перспектив в данном коллективе. Это говорит о плохой постановке работы с персоналом, отсутствии планирования и контроля карьеры в организации. А ведь именно эта составляющая процесса управления и является крайне важной и необходимой для успешной деятельности фирмы. В связи с этим ставлю цель своей курсовой работы определить и подтвердить значимость эффективного управления деловой карьерой.
Для достижения поставленной цели необходимо решить несколько следующих задач:
разобраться с самим понятием деловой карьеры;
рассмотреть её всевозможные виды, типы и этапы;
проследить, как протекает процесс планирования и управления деловой карьерой.
сследовательская работа будет проводиться при ориентации на материалы, предоставляющие наглядные примеры карьерограмму менеджера по персоналу высшего звена управления, квалификационную характеристику должности директора коммерческого управления Сбербанка и др.

Содержание

Содержание

Введение..3
1. Карьера: понятие, виды и условия...4
2. Планирование карьеры..8
3. Типы и этапы карьеры..10
4. Управление деловой карьерой17
Заключение.24
Список литературы....25

Литература

1. Базаров Т. Ю. Управление персоналом: Учеб. пособие для студ. сред. проф. учеб. заведений. М.: Мастерство, 2002.
2. Грачев М. В. Суперкадры. М., 1993.
3. Емельянов Е. Н., Поварницына С. Е. Психология бизнеса. М., 1998.
4. Иванцевич Дж. М., Лобанов А. А. Человеческие ресурсы управления. М., 1993.
5. Кадровый резерв и оценка результативности труда управленческих кадров. М., 1995.
6. Климов Е. А. Психология профессионала. М., 1996.
7. Маллинз Л. Менеджмент и организационное поведение: Учеб.-практ. пособие / Лори Маллинз; пер. с англ. Т. Цеханович и др. Мн.: Новое знание, 2003.
8. Маркова А. К. Психология профессионализма. М., 1996.
9. Михалева Е. П. Менеджмент: Пособие для подготовки к экзаменам. М.: Юрайт-Издат, 2003.
10. Спивак В. А. Личность и предприятие: факторы успешного взаимодействия. СПб., 1995.
11. Травин В. В., Дятлов В. А. Основы кадрового менеджмента. М., 1995.
12. Управление персоналом организации: Учебник / Под ред. А. Я. Кибанова. 2-е изд., доп. и перераб. М.: ИНФРА-М, 2002.

Форма заказа

Напрмер, Экономика

Похожие работы

Название Цена
Мотивация и стимулирование работников ОАО «Молочный мир» 1500
Бизнес план фирмы «Медея» 1500
Недостатки существующей системы управления персоналом и пути их устранения (на примере ООО «ГОРОД») 1500
Разработка системы управления гипотетической организации 800
ДЕЛОВАЯ КАРЬЕРА И ЕЁ ОРГАНИЗАЦИЯ 890
СТРАТЕГИЧЕСКОЕ УПРАВЛЕНИЕ ИННОВАЦИЯМИ 800
ИСТОРИЯ МЕНЕДЖЕМЕНТА 800
Зарубежная и отечественная классификация гостиниц 1500
Диагностика экономического состояния строительной организации ООО «Стройэлектромонтаж» и его финансовое оздоровление 1500
Структура власти в коллективе. 1500

© 2010-2017, Все права защищены. Принимаем заказы по всей России.