Дипломная работа

от 20 дней
от 9999 рублей

Заказать

Курсовая работа

от 10 дней
от 1999 рублей

Заказать

Реферат

от 3 дней
от 699 рублей

Заказать

Контрольная работа

от 3 дней
от 99 рублей
за задачу

Заказать

Диссертация

Сроки и стоимость индивидуальные

Заказать

Главная - Экономика - Трудовые отношения: виды и формы. Эволюция системы трудовых отношений в рамках Международной организации труда.

Трудовые отношения: виды и формы. Эволюция системы трудовых отношений в рамках Международной организации труда. Экономика. Реферат

  • Тема: Трудовые отношения: виды и формы. Эволюция системы трудовых отношений в рамках Международной организации труда.
  • Автор: Ольга
  • Тип работы: Реферат
  • Предмет: Экономика
  • Страниц: 25
  • Год сдачи: 2007
  • ВУЗ, город: Москва
  • Цена(руб.): 500 рублей

Заказать персональную работу

Выдержка

Введение В данной работе рассматривается международный опыт трудовых отношений. Данная тема достаточно актуальна, так как трудовые отношения по-прежнему остаются преобладающей основой для трудовой деятельности во многих странах. Наряду с этим, трудовые отношения были и продолжают оставаться основным средством, при помощи которого трудящиеся получают доступ к правам и льготам, ассоциируемым с занятостью в областях трудового законодательства и социального обеспечения. Глубокие изменения, происходящие в мире труда, привели к возникновению новых форм отношений, которые не всегда укладываются в параметры трудовых отношений. Хотя это повысило гибкость отношений на рынке труда, это также привело к росту числа работников, тип занятости которых является неопределенным и которые поэтому находятся вне сферы защиты, обычно ассоциируемой с трудовыми отношениями. Для современного состояния рынка труда характерно повсеместное появление новых форм занятости, регулирование которых требует новой законодательной базы, совершенствования системы трудовых отношений. В данной работе рассматриваются основные виды и формы трудовых отношений, эволюция систему трудовых отношений в рамках деятельности Международной организации труда, а также определяются тенденции и проблемы в области регулирования трудовых отношений. 1. Трудовые отношения: виды и формы Трудовые отношения являются правовым понятием, которое широко используется в странах мира для обозначения отношений между лицом, которое называется "наемным работником" (которого часто именуют "трудящимся") и "работодателем", для которого "работник" выполняет работу на определенных условиях в обмен на вознаграждение. Именно на основе трудовых отношений, как бы они ни определялись, возникают взаимные права и обязанности между работником и работодателем. Трудовые отношения были и продолжают оставаться основным средством, при помощи которого трудящиеся получают доступ к правам и льготам, ассоциируемым с занятостью в областях трудового законодательства и социального обеспечения. Это ключевая отправная точка для определения характера и объема прав и обязанностей работодателей по отношению к своим работникам. Глубокие изменения, происходящие в мире труда, привели к возникновению новых форм отношений, которые не всегда укладываются в параметры трудовых отношений. Хотя это повысило гибкость отношений на рынке труда, это также привело к росту числа работников, тип занятости которых является неопределенным и которые поэтому находятся вне сферы защиты, обычно ассоциируемой с трудовыми отношениями. В 2004 году Генеральный директор Международного бюро труда описал эту проблему следующим образом: Государство должно играть ключевую роль в создании соответствующей институциональной основы, позволяющей поддерживать баланс между потребностями в гибкости для предприятий и потребностями в гарантиях для работников в процессе удовлетворения изменяющихся требований глобальной экономики. Центральным элементом в рамках национальной политики, направленной на решение социальных проблем, вызванных глобализацией, является динамичная стратегия управления изменениями на рынке труда.

Содержание

Введение 2
1. Трудовые отношения: виды и формы 3
2. Эволюция системы трудовых отношения в рамках Международной организации труда 8
3. Тенденции и проблемы в области регулирования трудовых отношений: сравнительный анализ 11
Заключение 21
Использованная литература 22
Приложения 23

Литература

1. Либоракина М.И., Флямер М.Г., Якимец В.Н. Социальное партнерство, Школа культурной политики, М., 2002г.
2. Еженедельник «Эксперт», № 10, 15, 21, 22, 26, 27, 30, 2005г.
3. Четвернина Т. «Положение безработных и государственная политика на рынке труда» 2004г., стр.102-113
4. Чернина Н. «О новой модели трудовых отношений», «Российский экономический журнал», №11-12, 2006г., стр.50-59
5. Гаузнер Н. Современная ситуация на международном рынке труда и политика занятости. // МЭИМО № 4, 2005г.
6. Краснова В., Матвеева А., Сюганов Ю. Работа есть работа, работа есть всегда... // Коммерсантъ, № 21, 2004г.
7. Маслова И., Бараненкова Т., Кубишин Е. Рынок труда, занятость и заработная плата.// Экономист № 11, 2006г.
8. Министерство труда и социального развития Российской Федерации, www.rostrud.ru
9. А.Карташева, Е.Кубишин «Ситуация на рынке труда: направления развития», «Экономист» №12 2004г.
10. А.Кашепов «Проблемы предотвращения массовой безработицы в России», «Вопросы экономики», № 5 2005г.
11. Я.Корнаи «Дефицит» М.: Наука, 2001г.

Форма заказа

Заполните, пожалуйста, форму заказа, чтобы менеджер смог оценить вашу работу и сообщил вам цену и сроки. Все ваши контактные данные будут использованы только для связи с вами, и не будут переданы третьим лицам.

Тип работы *
Предмет *
Название *
Дата Сдачи *
Количество Листов*
уточните задание
Ваши Пожелания
Загрузить Файлы

загрузить еще одно дополнение
Страна
Город
Ваше имя *
Эл. Почта *
Телефон *
  

Название Тип Год сдачи Страниц Цена
Фирма как экономический субъект Реферат 2009 18 500
Участники рынка ценных бумаг. Реферат 2007 17 500
Эффективность сочетания административных и рыночных инструментов экологической политики Реферат 2007 17 500
Проблемы экологического налогообложения и возможные пути их решения с учетом мирового опыта Реферат 2007 15 500
Недвижимость: сущность, классификация,признаки, факторы, влияющие на её цену. Реферат 2007 22 500
История и возникновение денег Реферат 2007 18 500
Макроэкономика. определение. Цели, теория общего равновесия. Реферат 2007 17 500
Португалия: общая характеристика страны, основные этапы и особенности развития экономики. Реферат 2007 19 500
Формы организации производства Реферат 2009 17 500
Концепция перехода Российской Федерации к устойчивому развитию Реферат 2009 17 500
курсовые, дипломные, контрольные на заказ скидки на курсовые, дипломные, контрольные на заказ

© 2010-2016, Все права защищены. Принимаем заказы по всей России.