Дипломная работа

от 20 дней
от 9999 рублей

Заказать

Курсовая работа

от 10 дней
от 1999 рублей

Заказать

Реферат

от 3 дней
от 699 рублей

Заказать

Контрольная работа

от 3 дней
от 99 рублей
за задачу

Заказать

Диссертация

Сроки и стоимость индивидуальные

Заказать

Главная - Менеджмент - Антикризисное управление - Менеджмент в организации

Менеджмент в организации Менеджмент - Антикризисное управление. Реферат

  • Тема: Менеджмент в организации
  • Автор: Юлия
  • Тип работы: Реферат
  • Предмет: Менеджмент - Антикризисное управление
  • Страниц: 22
  • Год сдачи: 2011
  • ВУЗ, город: Москва
  • Цена(руб.): 500 рублей

Заказать персональную работу

Выдержка

Введение

Менеджмент идентифицируется с управлением - это процесс организации, планирования, мотивации и контроля, необходимый для того, сформулировать чтобы и достичь целей организации. В определении этом основные выделяются функции менеджмента. Менеджмент определяется как процесс достижения целей поставленных посредством использования труда людей. Входят в него такие составляющие, как руководство, организация, искусство общения с людьми, способность цели ставить и средства находить для достижения их. Определение это по сути своей и содержанию соответствует понятию управления социального.
Менеджмент это производительное и эффективное достижение целей организации посредством организации, планирования, лидерства (руководства) и контроля над ресурсами организационными. Здесь добавляется к функциям лидерство (руководство).
Главная задача менеджмента - добиться, чтобы могли люди совместно заниматься одним и тем же делом, будучи объединены целями общими и ценностями, а также структурой соответствующей, развитием и подготовкой, необходимыми для того, свою работу чтобы выполнять и на перемены реагировать.
Цель работы исследовать менеджмент применительно к военной организации.
В ходе исследования решались следующие задачи:
1. Исследование основных функций менеджмента;
2. Рассмотрение основных функций менеджмента применительно к воинской части.


Содержание


Введение……………………………………………………………..3
1. Менеджмент в организации……………………………………...4
1.1. Управление персоналом в современных условиях
– одна из функций современного менеджмента………………......4
1.2. Мотивация труда………………………………………………..8
1.3. Эффективность управления персоналом…………………..…12
2. Практический анализ менеджмента применительно
к военной организации…………………………………………..…14
2.1. Стратегическое управление персоналом в
военной организации…………………………………………….....14
2.2. Мотивация труда в воинской части…………………………..18
Заключение………………………………………………………….20
Список использованной литературы…………………………..…..21

Литература


1. Гражданский кодекс Российской Федерации. Часть 1: принят Государственной Думой Федерального Собрания Российской Федерации 21 октября 1994 г.: действующая редакция. // Консультант Плюс: Версия Проф. [Электронный ресурс] / ООО «ЮРСпектр». – М., 2010.
2. Трудовой кодекс Российской Федерации принят Государственной Думой Федерального Собрания Российской Федерации 21 декабря 2001 г.: действующая редакция. // Консультант Плюс: Версия Проф. [Электронный ресурс] / ООО «ЮРСпектр». – М., 2010.
Литература
3. Еникеев М.И. Общая психология. М.: «Издательство ПРИОР», 2009.
4. Калганова Л.А. Соотношение и взаимодействие понятий государственного управления и менеджмента // «Юрист», 2006, № 11.
5. Ковалева Н.Н. Информационное право России: Учебное пособие. М.: «Дашков и К», 2007.
6. Управление персоналом организации. Под ред. А.Я. Кибанова. - М.: «ИНФРА-М», 2008.
7. Кульбовская Н.К. Государственное управление охраной труда // «Трудовое право», 2006, №№ 6, 7)
8. Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия. - М.: «ИНФРА-М», 2007.
9. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. - М.: «Дело», 2002.
10. Российский статистический ежегодник 2009 г. Статистический сборник / Госкомстат России. - М., 2009.
11. Ружьева М.В. Знания правильного порядка проведения процедуры сокращения численности (штата) работников, которые позволят избежать конфликтных ситуаций. // Консультант Плюс: Версия Проф. [Электронный ресурс] / ООО «ЮРСпектр». – М., 2010.
12. Травин В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия. - М.: «Дело», 2006.
13. Филина Ф.Н. Все о работе директора по кадрам: лучшие кадровые решения. М.: «ГроссМедиа», «РОСБУХ», 2007.
14. Шапиро С.А. Мотивация. М.: «ГроссМедиа», «РОСБУХ», 2008.
15. Шапиро С.А., Шатаева О.В. Основы управления персоналом в современных организациях. М.: «ГроссМедиа», «РОСБУХ», 2008.

Форма заказа

Заполните, пожалуйста, форму заказа, чтобы менеджер смог оценить вашу работу и сообщил вам цену и сроки. Все ваши контактные данные будут использованы только для связи с вами, и не будут переданы третьим лицам.

Тип работы *
Предмет *
Название *
Дата Сдачи *
Количество Листов*
уточните задание
Ваши Пожелания
Загрузить Файлы

загрузить еще одно дополнение
Страна
Город
Ваше имя *
Эл. Почта *
Телефон *
  

Название Тип Год сдачи Страниц Цена
Сервисные услуги в торговле Реферат 2011 23 500
Районное управление социальной защиты населения Реферат 2011 17 500
ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА И СПОСОБЫ ЕЕ РАЗВИТИЯ Реферат 2011 26 300
Социальное восприятие Реферат 2010 11 500
Анализ методов оценки эффективности программ и проектов реструктуризации Реферат 2010 10 500
Влияние внешней среды на деятельность предприятия Реферат 2010 15 300
Методы проведения организационных изменений Реферат 2010 11 500
Особенности мотивации в фитнес-организациях Реферат 2010 22 500
Понятие кризиса как динамического процесса Реферат 2010 12 500
курсовые, дипломные, контрольные на заказ скидки на курсовые, дипломные, контрольные на заказ

© 2010-2016, Все права защищены. Принимаем заказы по всей России.