Дипломная работа

от 20 дней
от 9999 рублей

Заказать

Курсовая работа

от 10 дней
от 1999 рублей

Заказать

Реферат

от 3 дней
от 699 рублей

Заказать

Контрольная работа

от 3 дней
от 99 рублей
за задачу

Заказать

Диссертация

Сроки и стоимость индивидуальные

Заказать

Главная - Трудовое право - 2 задания. Трудовые правоотношения: субъекты, объекты, содержание. Член профсоюзного комитета организации Петров был привлечен к дисциплинарной ответственн

2 задания. Трудовые правоотношения: субъекты, объекты, содержание. Член профсоюзного комитета организации Петров был привлечен к дисциплинарной ответственн Трудовое право. Контрольная

  • Тема: 2 задания. Трудовые правоотношения: субъекты, объекты, содержание. Член профсоюзного комитета организации Петров был привлечен к дисциплинарной ответственн
  • Автор: Николай
  • Тип работы: Контрольная
  • Предмет: Трудовое право
  • Страниц: 14
  • Год сдачи: 2011
  • ВУЗ, город: москва
  • Цена(руб.): 490 рублей

Заказать персональную работу

Выдержка

В системе правоотношений в сфере трудового права главным является трудовое правоотношение как связывающее все другие виды правоотношений. Трудовые отношения - это "отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по определенной специальности, квалификации или должности), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством, коллективным договором, соглашениями, трудовым договором" (ст. 15 ТК РФ ). Трудовое отношение в действительности выступает как трудовое правоотношение, поскольку оно урегулировано нормами права . Из данного правового понятия можно выделить следующие обстоятельства, позволяющие его признать таковым.

Содержание

Трудовое право, Академия Генеральной Прокуратуры Задание 1 Трудовые правоотношения: субъекты, объекты, содержание. Задание 2 Член профсоюзного комитета организации Петров был привлечен к дисциплинарной ответственности за ненадлежащее выполнение своих обязанностей по работе (Петров являлся членом профкома без освобождения от основной работы). Петров обратился в КТС с заявлением об отмене дисциплинарного взыскания, мотивируя это тем, что он не мог быть привлечен к дисциплинарной ответственности без согласия профкома. Какое решение вынесет КТС?

Литература

Список использованных источников 1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 25.11.2009) // СЗ РФ, 07.01.2002, N 1 (ч. 1), ст. 3. 2. Вазягина А.С. Понятие, признаки, субъекты и содержание трудового правоотношения в современном законодательстве // Трудовое право. № 1 (107), 2009. 3. Гейхман В.Л. Особенности и характерные признаки трудового правоотношения // Вестник Российской правовой академии. № 4, 2008. 4. Долова А.З. Трудовой договор как основание возникновения трудовых правоотношений // Право и государство: теория и практика. № 5, 2007. 5. Лермонтов Ю. Трудовые правоотношения // Право и экономика. № 7, 2008. 6. Михайленко Ю.А. Возникновение трудового правоотношения: некоторые новеллы // Российский ежегодник трудового права. 2006. № 2, 2007. 7. Мышко Ф.Г. Трудовое право. – М.: Юнити, 2009.

Форма заказа

Заполните, пожалуйста, форму заказа, чтобы менеджер смог оценить вашу работу и сообщил вам цену и сроки. Все ваши контактные данные будут использованы только для связи с вами, и не будут переданы третьим лицам.

Тип работы *
Предмет *
Название *
Дата Сдачи *
Количество Листов*
уточните задание
Ваши Пожелания
Загрузить Файлы

загрузить еще одно дополнение
Страна
Город
Ваше имя *
Эл. Почта *
Телефон *
  

Название Тип Год сдачи Страниц Цена
3 задания, ВЮИ ФСИН. Содержание трудового договора. Порядок заключения трудового договора. Составьте образец трудового договора (контракта) Контрольная 2011 16 490
Субъекты трудовых отношений + задача + тест Контрольная 2011 19 500
Особенности участия прокурора при рассмотрении трудовых споров + 2 задачи Контрольная 2011 10 500
Понятие и виды субъектов трудового права, их правового статуса. Увольнение по инициативе работодателя + задача Контрольная 2011 28 500
3 задачи, СФУ. Работник ООО «Ротор» Севастьянов был уволен по п. 5 ст. 81 ТК РФ за неоднократное неисполнение без уважительных причин трудовых обязанностей Контрольная 2011 12 550
4 задания по трудовому праву, вариант 1, УрГЮА. В штатном расписание ООО «Калина» значилось 0.5 ставки юрисконсульта. На эту должность была принята Воропае Контрольная 2011 16 500
Понятие трудового права. Его предмет и основные черты метода + задача Контрольная 2011 10 450
3 задачи по трудовому праву, вариант 3, СФУ. Шарков и Котов, входящие в состав выборного профсоюзного органа, во время своего отпуска находились в Москве н Контрольная 2011 9 500
Контрольная по трудовому праву, вариант 5, МИНРО. Субъекты трудового права. Порядок заключения коллективных договоров, контроль за их исполнением Контрольная 2011 22 600
Контрольная по трудовому праву, вариант 2, РАП. Рассмотрите структуру и содержание Трудового Кодекса Российской Федерации. Раскройте роль локальных нормати Контрольная 2011 15 800
курсовые, дипломные, контрольные на заказ скидки на курсовые, дипломные, контрольные на заказ

© 2010-2016, Все права защищены. Принимаем заказы по всей России.