Дипломная работа

от 20 дней
от 9999 рублей

Заказать

Курсовая работа

от 10 дней
от 1999 рублей

Заказать

Реферат

от 3 дней
от 699 рублей

Заказать

Контрольная работа

от 3 дней
от 99 рублей
за задачу

Заказать

Диссертация

Сроки и стоимость индивидуальные

Заказать

Главная - Управление персоналом - Управленческие решения

Управленческие решения Управление персоналом. Курсовая

  • Тема: Управленческие решения
  • Автор: Юлия
  • Тип работы: Курсовая
  • Предмет: Управление персоналом
  • Страниц: 36
  • Год сдачи: 2010
  • ВУЗ, город: Москва
  • Цена(руб.): 1500 рублей

Заказать персональную работу

Выдержка

ВВЕДЕНИЕ

В период становления рыночной экономики и в последующем модернизации российской экономики в современных фирмех в управленческой деятельности руководителя является важной частью принятие решения. На различных этапах с начала регистрации компании перед руководителям стоят задачи по принятию решений, но при этом решения должны быть обдуманы и эффективны. Эффективность управления определена качеством таких решений. В решениях определяется вся совокупность отношений, возникающих в процессе трудовой деятельности и управления компанией в целом. Эффективное принятие решений также необходима для выполнения управленческих функций. Совершенствование процесса принятия обоснованных объективных решений в ситуациях исключительной сложности достигается путем использования научного подхода к данному процессу, моделей и количественных методов принятия решений.
Существуют разнообразные точки зрения на то, какие решения, принимаемые руководителем в организации, считать управленческими. Некоторые относят к таким решениям, например, решение о поступлении на работу, решение об увольнении сотрудника с работы и т.д. К управленческим решениям следует относить лишь те решения, которые затрагивают отношения в компании.
Принятие решений – важная часть любой управленческой функции в компании. Необходимость принятия решения определяет все, что делает руководитель, организуя цели и добиваясь при этом достижения в сфере, в которой ориентирована компания. Поэтому понимание природы принятия решений важно для любого, кто хочет преуспеть в искусстве управления принятия решений.

Содержание

СОДЕРЖАНИЕ

Введение 3
1 Понятие и принципы управленческих решений 5
1.1 Понятие управленческих отношений 5
1.2 Классификация управленческих решений 10
2 Определение и содержание управленческих решений на примере туристической фирмы «ТУРТРАНС-ВОЯЖ» 15
2.1 История создания туристической фирмы «ТУРТРАНС-ВОЯЖ» 15
2.2 Реализация управленческих решений и их оптимизация в туристической фирме «ТУРТРАНС-ВОЯЖ» 19
3 Факторы принятия управленческих решений в туристической фирме «ТУРТРАНС-ВОЯЖ» 24
3.1 Роль руководителя в процессе разработки управленческих решений 24
3.2 Параметры эффективности управленческих решений в туристической фирме «ТУРТРАНС-ВОЯЖ» 27
Заключение 30
Библиографический список 32

Литература

1 Аллахвердов В.М., Богданова С.И. и др. Психология: Учебник. /Отв. ред. Крылов А.А. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2004.-752 с.
2 Бочкарев А., Кондратьев В., Краснова В., и др. 7 нот менеджмента.- 5-е изд., доп.- М.: ЗАО «Журнал Эксперт», ООО «Издательство ЭКСМО» 2002.- 656 с.
3 Бреддик У. Менеджмент в организации: Учебное пособие. - М.: «Инфра-М», 2007. - 344с.
4 Гончаров В.В. В поисках совершенства управления. Руководство для высшего управленческого персонала. - М., 2007. – с. 129
5 Герчикова И.Н. Менеджмент: Учебник. - М.: Банки и биржи, «ЮНИТИ», 2005. - 480с.
6 Герчикова И.Н. Процесс принятия и реализации управленческих решений. //Менеджмент в России и за рубежом, 2003. № 12. – с. 39-42
7 Евланов А. Г. Теория и практика принятия решений. — М.: Экономика, 2006. — 175 с.
8 Каганец И. Психоинформационные технологии в менеджменте. //Бизнес, 2006, №29, с.28.
9 Управление организацией: Учебник. /Под ред. А.Г. Поршнева, З.П. Румянцевой, Н.А. Саломатина.- 2-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2006.- с. 257
10 Лебедев О.Т. Основы менеджмента. – СПб, 2008. – с. 511
11 Эддоус М., Стенсфилд Р. Методы принятия решений. /Пер. с англ. Под ред. И.И. Елисеевой. – М.: Банки и биржи, 2009. – с. 145

Форма заказа

Заполните, пожалуйста, форму заказа, чтобы менеджер смог оценить вашу работу и сообщил вам цену и сроки. Все ваши контактные данные будут использованы только для связи с вами, и не будут переданы третьим лицам.

Тип работы *
Предмет *
Название *
Дата Сдачи *
Количество Листов*
уточните задание
Ваши Пожелания
Загрузить Файлы

загрузить еще одно дополнение
Страна
Город
Ваше имя *
Эл. Почта *
Телефон *
  

Название Тип Год сдачи Страниц Цена
Обучение и развитие персонала Курсовая 2010 31 1500
Стилевые характеристики поведения руководителя Курсовая 2010 35 1500
Оценка персонала как инструмент планирования и прогнозирования его развития в ООО «» Курсовая 2011 41 1200
Анализ Эффективности использования трудовых ресурсов 2 Курсовая 2002 30 1500
Современные методы управления предприятиями Курсовая 2010 23 1500
Современные методы набора персонала организации Курсовая 2010 19 1500
Взаимосвязь принадлежности к организации и оценки управленческих решений Курсовая 2010 27 1500
Разработка организационного проекта функциональной подсистемы диспетчирования производства системы управления организации Курсовая 2010 40 1500
Организация системы профориентации кадров Курсовая 2010 42 1500
Возможность совершенствования работы с потребителем через УП Курсовая 2010 32 1500
курсовые, дипломные, контрольные на заказ скидки на курсовые, дипломные, контрольные на заказ

© 2010-2016, Все права защищены. Принимаем заказы по всей России.