Дипломная работа

от 20 дней
от 9999 рублей

Заказать

Курсовая работа

от 10 дней
от 1999 рублей

Заказать

Реферат

от 3 дней
от 699 рублей

Заказать

Контрольная работа

от 3 дней
от 99 рублей
за задачу

Заказать

Диссертация

Сроки и стоимость индивидуальные

Заказать

Главная - Управление персоналом (Менеджмент) - Анализ теории и практики построения системы менеджмента на совместных предприятиях (опыт российских компаний).

Анализ теории и практики построения системы менеджмента на совместных предприятиях (опыт российских компаний). Управление персоналом (Менеджмент). Курсовая

  • Тема: Анализ теории и практики построения системы менеджмента на совместных предприятиях (опыт российских компаний).
  • Автор: Виктория
  • Тип работы: Курсовая
  • Предмет: Управление персоналом (Менеджмент)
  • Страниц: 47
  • Год сдачи: 2009
  • ВУЗ, город: -----
  • Цена(руб.): 1500 рублей

Заказать персональную работу

Выдержка

Введение

Развитие многонациональной среды российского бизнеса определяет необходимость учета факторов культурного разнообразия при построении системы отношений между субъектами рынка, при формировании системы управления и ведении хозяйства компаниями. Решение данной задачи связано с всесторонним изучением влияния различных культур и религий на экономику и управление предприятиями, с выявлением механизмов перехода к этичному бизнесу. Отсутствие учета в партнерских деловых отношениях межкультурных факторов, таких как, особенности национального поведения, религиозной морали, этических норм, организационной культуры, негативно отражается на развитии совместного предпринимательства. Это выражается в возникновении конфликтных ситуаций и, в конечном счете, в повышении трансакционных издержек как российских предпринимателей, так и внешних партнеров, что соответственно ведет к снижению конкурентоспособности совместного бизнеса. Чем выше предсказуемость партнерских отношений, чем надежнее ожидания от кооперации, тем шире возможности взаимовыгодного сотрудничества.
Любой руководитель, претендующий на постановку и решение задач вывода предприятия из кризиса, располагает на старте весьма ограниченным набором собственных рабочих концепций развития в быстро меняющихся условиях внешнего окружения.
В то же время разнообразие управляемой ситуации накладывает на все его действия два, весьма жестких, на наш взгляд, ограничения. С одной стороны, набор используемых им методов (инструментарий руководителя) должен полностью соответствовать разнообразию управляемой ситуации, а, с другой стороны, специфика самих процедур его деятельности и мышления должна быть точно привязана к высокой неопределенности ситуации.
Основным объектом данной работы является ООО «СП Карсон-Заря» деятельность которого представляет особый интерес для авторов данной ра-боты т.к. данное предприятие действует в производственной сфере и производит реальные товары.
Основной целью данной работы является исследование данного предприятия и системы управления им с точки зрения системного подхода для повышения эффективности его деятельности.
Основными задачами работы являются:
 изучение совместного предпринимательства современном бизнесе;
 рассмотрение теоретических основ менеджмента на совместном предприятии;
 изучение организационных структурах в совместных предприятиях;
 анализ системы менеджмента ООО «СП Карсон-Заря»;
 общая характеристика исследуемого предприятия;
 анализ системы управления ООО «СП Карсон-Заря»;
 анализ систем стратегического управления на предприятии;

Содержание

Содержание
Стр.
Введение
1. Теория и практика управления на совместном предприятии
1.1. Совместная предпринимательская деятельность в современ-ном бизнесе
1.2. Теоретические основы менеджмента на совместном предприятии
1.3. Организационные структуры в совместных предприятиях
2. Анализ системы менеджмента ООО «СП Карсон-Заря»
2.1. Общая характеристика исследуемого предприятия
2.2. Анализ системы управления ООО «СП Карсон-Заря»
2.3. Анализ систем стратегического управления на предприятии
3. Совершенствование систему менеджмента на ООО «СП Карсон-Заря»
3.1. Определение стратегических направлений деятельности
3.2. Совершенствование организационного взаимодействия
3.3. Управление персоналом на предприятии
Заключение
Список литературы
Список сокращений
Приложение

Литература

Список литературы


1. Азоев Г.Л., Челенков А.П. Конкурентные преимущества фирмы. М.: « Типография НОВОСТИ»,2004.
2. Ансофф И. Стратегическое управление. М.: Экономика, 2006
3. Афанасьев В.Г., Урсул А.Д. Об эффективности социального управления // Вопросы философии. - 2005. - №7.
4. Бир С. Наука управления (перев. с англ.). М.: Энергия, 2004. 112 с.
5. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учебник, 3-е изд., - М.: Гардарика, 2006.
6. Дейнеко О.А. Эффективность и качество управления машинострои-тельным предприятием. - М.: Машиностроение, 2007
7. Ефремов В.С. Организации, бизнес системы, и стратегические планирова-ние // Менеджмент в Риссии и за рубежом. 2005. - № 1.
8. Захарова Л., Колосова В. Стереотипы в принятии решений молодыми ме-неджерами производственниками // Проблеме теории и практики управления. 2003.- №2.
9. Зусман В.Л., Зусман А.В. Законы развития и прогнозирования технических систем. Методические рекомендации. Кишинев: МНТЦ «Прогресс» + «Картя Моловеняскэ», 2007. 114 с.
10. Друкер П. Ф. Задачи менеджмента в XXI веке/Пер. с англ.: Уч. пос. М.: Издательский дом «Вильямс», 2004. 272 с.
11. Корогодин В.И., Соснин Э.А., Пойзнер Б.Н. Рабочая книга по социальному конструированию (Междисциплинарный проект). Ч. 1. Томск: Изд-во Том. ун-та, 2004. 152 с.
12. Минаев Э.С., Агеева Н.Г. Менеджмент: Учебное пособие. -М.: ИВАКО Аналитик, 2007.
13. Менеджмент организации: Учебное пособие./ Под ред. З.П. Звягинцевой, Н.А. Саломатина. М.: ИНФРА М, 2007.
14. Мескон М. Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. М.: Дело, 2005.
15. Минцберг Г., Альстрэнд Б., Лэмпел Дж. Школы стратегий/Пер. с англ./Под ред. Ю.Н. Каптуревского. СПб: Издательство «Питер», 2004. 336 с.
16. Месарович М., Мако Д., Тахакара Н. Теория иерархических многоуровневых систем: Пер. с англ. М.: Мир, 2003.
17. Павлов С.П. Стратегическое управление: 17-и модульная программа для менеджеров. М.: ИНЮРА М, 2004.
18. Питере Т., Уотермен Р. В поисках эффективного управления. -М., Прогресс, 2007.
19. Русинов Ф.М. Эффективность управления: наука и практика. -М.: Московский рабочий, 2005.
20. Самыгин С.И., Столяренко Л.Д. Психология управления: Учебное пособие. Ростов н/Д.: Издательство « Феникс», 2007.
21. Современный менеджмент: Кирс лекций кафедры теории и организации управления ГАУ // Российский экономический журнал. 2007. - № 2.
22. Социально-экономическая эффективность управления социалистическим производством: Материалы семинара. - М.: МДНТП, 2005.
23. Томпсон А., Стрикленд А. Стратегический менеджмент. Искусство разработки и реализации стратегии: Учебник для вузов. М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2005.
24. Теория управления социалистическим производством / Под ред. О.В. Козловой. - М.: Экономика, 2003.
25. Управление организацией: Учебник / Под ред. А.Г. Поршнёва, З.П. Румянцевой, Н.А. Соламатина. М.: ИНФРА М, 2005.
26. Хиль В. Базисные концепции исследований в менеджменте // Проблемы теории и практики управления. - 2005. - №6. - С. 33-39.
27. Чернецов Г.П. Модель системного подхода к практическому консультированию руководителей кризисных предприятий // Менеджмент в России и за рубежом. 2007. № 2

Форма заказа

Заполните, пожалуйста, форму заказа, чтобы менеджер смог оценить вашу работу и сообщил вам цену и сроки. Все ваши контактные данные будут использованы только для связи с вами, и не будут переданы третьим лицам.

Тип работы *
Предмет *
Название *
Дата Сдачи *
Количество Листов*
уточните задание
Ваши Пожелания
Загрузить Файлы

загрузить еще одно дополнение
Страна
Город
Ваше имя *
Эл. Почта *
Телефон *
  

Название Тип Год сдачи Страниц Цена
Мотивация и стимулирование работников ОАО «Молочный мир» Курсовая 2002 49 1500
Недостатки существующей системы управления персоналом и пути их устранения (на примере ООО «ГОРОД») Курсовая 2005 49 1500
Менеджмент организации на примере салона фотоуслуг. Курсовая 2007 36 1500
Управление персоналом Курсовая 2007 27 1500
Внутрифирменный менеджмент Курсовая 2008 33 1500
Анализ финансовых результатов работы фирмы Курсовая 2008 39 1500
Воздействие внешней среды на стратегию фирмы Курсовая 2008 28 1500
Особенности и значение организации управленческого труда Курсовая 2008 47 1500
Эффективный руководитель- лидер. Курсовая 2008 25 1500
Планирование, организация, управление, мотивация и контроль на ООО «Салон красоты» Курсовая 2008 39 1500
курсовые, дипломные, контрольные на заказ скидки на курсовые, дипломные, контрольные на заказ

© 2010-2016, Все права защищены. Принимаем заказы по всей России.