Дипломная работа

от 20 дней
от 9999 рублей

Заказать

Курсовая работа

от 10 дней
от 1999 рублей

Заказать

Реферат

от 3 дней
от 699 рублей

Заказать

Контрольная работа

от 3 дней
от 99 рублей
за задачу

Заказать

Диссертация

Сроки и стоимость индивидуальные

Заказать

Главная - Трудовое право - организация и методика проведения проверок соблюдения трудового законодательства по вопросам оплаты труда

организация и методика проведения проверок соблюдения трудового законодательства по вопросам оплаты труда Трудовое право. Курсовая

  • Тема: организация и методика проведения проверок соблюдения трудового законодательства по вопросам оплаты труда
  • Автор: Ольга Брижевич
  • Тип работы: Курсовая
  • Предмет: Трудовое право
  • Страниц: 44
  • Год сдачи: 2009
  • ВУЗ, город: Москва
  • Цена(руб.): 1500 рублей

Заказать персональную работу

Выдержка

Введение

Конституция РФ (ст. 37) гарантирует право каждого на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.
Возросшее внимание общества к повышению эффективности защиты трудовых прав граждан нашло отражение в Федеральном законе от 30.06.2006 № 90-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации, признании не действующими на территории Российской Федерации некоторых нормативных правовых актов СССР и утратившими силу некоторых законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации". В соответствии с этим Законом в нормах Трудового кодекса РФ конкретнее сформулированы цели и задачи трудового законодательства, особенно по правовому регулированию трудовых отношений, в том числе оплаты труда, и иных непосредственно связанных с ними отношений.
Вместе с тем по-прежнему самой уязвимой сферой остаются конституционные права граждан в области трудовых правоотношений. Согласно статистическим данным нарушения трудового законодательтва ежегодно составляют 60 - 70% от общего числа выявляемых прокурорами правонарушений социального блока. Из года в год сохраняется тенденция их роста. Проверки органов прокуратуры РФ в хозяйствующих субъектах показали, что почти 62% всех нарушений в социальной сфере составляют нарушения законодательства о труде, в том числе нарушения законодательства об оплате труда. В числе основных причин задолженности по заработной плате: отсутствие у организаций собственных средств; недостаточное финансирование из региональных и местных бюджетов; принятие незаконных правовых актов органами законодательной, исполнительной власти, органами местного самоуправления; направление целевых бюджетных средств на иные цели; невыполнение доходной части местных бюджетов, принимаемых с предельным дефицитом; погашение за счет текущего финансирования долгов прошлых лет; бездействие руководителей предприятий, не принимающих мер для погашения дебиторской задолженности; перечисление руководителями организаций денежных средств сторонним коммерческим структурам.
Контролирующие органы в регионах не всегда и не в полном объеме выполняют возложенные на них законодательством функции по защите трудовых прав граждан, в том числе в сфере оплаты труда.
В определенной степени этим обусловлен увеличивающийся ежегодно поток жалоб в государственные инспекции труда, органы прокуратуры, суд.
Целью данного исследования является рассмотрение и анализ действующего трудового законодательства, отдельных его положений, регламентирующих оплату труда, а также проведение проверок соблюдения трудового законодательства по вопросам оплаты труда. Достижение указанной цели возможно путем решения следующих задач:
- рассмотрение института правового регулирования оплаты труда;
- рассмотрение установленных Трудовым кодексом систем оплаты труда;
- изучение оснований правовой ответственности за нарушение прав граждан на оплату труда;
- изучение и анализ положений законодательства в сфере государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства по оплате труда;
- изучение основ деятельности, а также полномочий государственной инспекции труда при проведении проверок по вопросам оплаты труда.

Глава 1. Правовые проблемы оплаты труда: теория и практика
1.1. Правовое регулирование оплаты труда.
Понятие и системы оплаты труда

При переходе к рыночной экономике законодательство России устанавливает для наемных работников принцип вознаграждения за труд, без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимума. Этот принцип закреплен в статье 37 Конституции РФ и отражает основные начала оплаты труда в стране. Трудовые доходы каждого работника определяются его личным вкладом с учетом конечных результатов работы организации, регулируются налогами и максимальными размерами не ограничиваются .
Оплата труда, будучи обусловленной характером общественного производства, предопределяет правовой механизм распределения продукта труда между работником и работодателем. Это распределение характеризуется следующими моментами. Во-первых, часть продукта распределяется в соответствии с величиной труда, отданного работником в процессе производства. Это обеспечивает заинтересованность трудящихся в наиболее полном, интенсивном и производительном использовании своего рабочего времени. Во-вторых, труд более высокой квалификации оплачивается выше по сравнению с неквалифицированным при одинаковых затратах рабочего времени, что заинтересовывает трудящихся в повышении квалификации, общеобразовательного уровня и профессионального мастерства. В-третьих, труд в тяжелых и вредных условиях поощряется материально в более высоких размерах по сравнению с трудом в обычных (нормальных) условиях. Это обеспечивает материальную компенсацию дополнительных затрат труда .

Содержание

Содержание

Введение 3
Глава 1. Правовые проблемы оплаты труда: теория и практика 5
1.1. Правовое регулирование оплаты труда. Понятие и системы оплаты труда 5
1.2. Правовая ответственность за нарушение прав граждан на оплату труда 11
Глава 2. Проверки исполнения законодательства об оплате труда 28
2.1. Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства по оплате труда 28
2.2. Полномочия государственной инспекции труда в сфере проведения проверок соблюдения трудового законодательства по вопросам оплаты труда 35
Заключение 42
Список используемой литературы 44

Литература

Список литературы

1. Конституция РФ от 12.12.1993г. Официальный текст. М.: Инфра-М, 1994.
2. Трудовой кодекс РФ от 30.12.2001г. № 197-ФЗ
3. Кодекс РФ об административных правонарушениях от 30.12.2001г. № 195-ФЗ
4. Федеральный закон от 8 августа 2001 г. № 134-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при проведении государственного контроля (надзора)»
5. Указ Президента РФ от 09.03.2004 г. № 314 «О системе и структуре федеральных органов исполнительной власти»
6. Агапов А.Б. Постатейный комментарий к КоАП РФ. Расширенный, с использованием материалов судебной практики. М.: Издательство «Статут», 2004.
7. Барбашова Т.П. Некоторые проблемы обеспечения независимости государственной инспекции труда // Журнал российского права. 2005. № 4.
8. Воеводина Т. Проверки исполнения законодательства об оплате труда // Трудовое право. 2006. № 7.
9. Доклад Федеральной службы по труду и занятости за 2005 г. М., 2006.
10. Колобова С.В. Трудовое право России: Учебное пособие для вузов. М.: Юстицинформ, 2005.
11. Коршунов Ю.Н., Коршунова Т.Ю., Кучма М.И., Шеломов Б.А. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации. М.: Спарк, 2002.
12. Кузьменко А.В. Предмет трудового права России: опыт системно-юридического исследования. СПб., 2005.
13. Лушникова М.В., Лушников А.М. Очерки теории трудового права. СПб., 2006.
14. Одегов Ю.Г., Руденко Г.Г., Бабынина Л.С. Экономика труда: Учебник. Т. 2. М., 2007.
15. Оробец В. Зарубежный опыт правового регулирования трудовых отношений // Кадровик. 2007. № 1.
16. Популярный юридический энциклопедический словарь. М.: Большая Российская энциклопедия , 2002.
17. Совершенствование законодательства о труде: теоретические проблемы // Журнал российского права. 2004. № 6.
18. Сойфер В.Г., Желтов О.Б. Правовые проблемы оплаты труда: теория и практика // Юрист. 2006. № 5.
19. Тризно И. Оплата труда: организация надзорной деятельности // Юрист. 2005. № 4.
20. Трудовое и социальное право: Учебник / Под общей редакцией В.И. Семенкова. Мн.: Амалфея, 1999.
21. Трудовое право России / Под ред. С.П. Маврина, Е.Б. Хохлова М., 2002.
22. Трудовое право: Учебник / Под ред. О.В. Смирнова и И.О. Снигиревой. 3-е изд., переработ. и дополн. М., 2006.
23. Трудовое право: Учебник / Под ред. О.В. Смирнова. М., 1999.
24. Чаннов С.Е., Пресняков М.Е. Оплата труда. Гарантии и компенсации. Новые правила // Трудовое право. 2006. № 7.
25. Шалыгин Б.И. Правовая ответственность за нарушение прав граждан на оплату труда // Трудовое право. 2007. № 2.
26. Шалыгин Б.И., Городов А.Л. Защита прав и законных интересов граждан в суде по вопросам оплаты труда // Трудовое право. 2007. № 2

Форма заказа

Заполните, пожалуйста, форму заказа, чтобы менеджер смог оценить вашу работу и сообщил вам цену и сроки. Все ваши контактные данные будут использованы только для связи с вами, и не будут переданы третьим лицам.

Тип работы *
Предмет *
Название *
Дата Сдачи *
Количество Листов*
уточните задание
Ваши Пожелания
Загрузить Файлы

загрузить еще одно дополнение
Страна
Город
Ваше имя *
Эл. Почта *
Телефон *
  

Название Тип Год сдачи Страниц Цена
Источники трудового права Курсовая 2009 29 1500
Виды отпусков Курсовая 2010 48 1000
Дисциплинарное взыскание, порядок их наложения Курсовая 2010 42 1000
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя без вины работника Курсовая 2010 42 1000
Правовое регулирование служебных командировок Курсовая 2010 42 1000
Увольнение работников по сокращению штатов: проблемы правоприменения Курсовая 2010 24 1500
Организация, нормирование и оплата труда на обслуживании стационарных машин Курсовая 2010 50 850
Рынок труда и механизм его функционирования. Особенности рынка труда в экономике России Курсовая 2010 35 1500
Правовое регулирование должностных преступлений Курсовая 2011 34 1500
Рабочее время и время отдыха Курсовая 2011 26 1500
курсовые, дипломные, контрольные на заказ скидки на курсовые, дипломные, контрольные на заказ

© 2010-2016, Все права защищены. Принимаем заказы по всей России.