Дипломная работа

от 20 дней
от 9999 рублей

Заказать

Курсовая работа

от 10 дней
от 1999 рублей

Заказать

Реферат

от 3 дней
от 699 рублей

Заказать

Контрольная работа

от 3 дней
от 99 рублей
за задачу

Заказать

Диссертация

Сроки и стоимость индивидуальные

Заказать

Главная - Психология - Создание эффективных команд в организации (предприятие по специализации студента - гостиница)

Создание эффективных команд в организации (предприятие по специализации студента - гостиница) Психология. Курсовая

  • Тема: Создание эффективных команд в организации (предприятие по специализации студента - гостиница)
  • Автор: Юлия
  • Тип работы: Курсовая
  • Предмет: Психология
  • Страниц: 39
  • Год сдачи: 2009
  • ВУЗ, город: СПИГ
  • Цена(руб.): 1500 рублей

Заказать персональную работу

Выдержка

Введение

Актуальность исследования заключена в том, что одной из причин неудовлетворительного состояния российской экономики является недостаточный уровень мобильности предприятий, неспособность систем управления адаптироваться к постоянным изменениям внешней среды в условиях рыночной экономики. Нельзя не отметить и тот факт, что последнее десятилетие характеризуется резким обострением конкуренции практически по всем направлениям деятельности. Этот процесс вызван, в первую очередь, насыщением традиционных рынков сбыта и воздействием научно-технической революции, обусловившей появление новых подходов в конкурентной борьбе. Особенно это актуально для наукоемкого производства, где вытеснение конкурентов и продвижение на международном рынке сегодня возможно только при условии поддержания высокого качества продукции и проведения политики постоянных перемен. Все это требует поиска путей совершенствования систем управления предприятиями.
С другой стороны, характерной чертой последнего десятилетия в экономике развитых стран является активное применение различных типов динамических, адаптивных структур, характеризующихся активным взаимодействием с внешней средой и высокой степенью делегирования ответственности и полномочий на нижние уровни управления. Во многих случаях одним из основных компонентов подобных структур становятся рабочие команды (РК), которые способны стать средством быстрой и эффективной адаптации к постоянно изменяющимся требованиям рынка.
Мода на тренинги командообразования пришла в Россию в седине 90-х, когда вместе с зарождением рыночной экономики пришло понимание того, что единственно значимым конкурентным преимуществом любой организации становятся ее человеческие ресурсы.

Объект исследования управление персоналом гостиницы «Десон-Ладога»
Предмет исследования особенности формирования эффективной команды.
Цель данного исследования - проанализировать проблемы формирования профессиональной команды.
Поставленную цель предполагается достичь через выполнение задач:
- рассмотреть теоретические аспекты формирования профессиональной команды;
- провести анализ формирования профессиональной команды на примере гостиницы «Десон-ладога»;
- разработать рекомендации руководителю организации по повышению эффективности работы команды.

Содержание

Содержание

Введение 3
1. Теоретические аспекты формирования профессиональной команды 5
1.1. Понятие команды 5
1.2. Условия эффективной командной работы 6
1.3. Типы команд 12
2. Анализ формирования профессиональной команды на примере гостиницы «Десон-Ладога» 17
2.1. Общая характеристика гостиницы 17
2.2. Методы исследования и анализ результатов 21
3. Разработка рекомендаций руководителю организации по повышению эффективности работы команды 24
Заключение 31
Список используемой литературы и источников 32
Приложения 34

Литература

Список используемой литературы и источников

1. Авдеев В.В. Управление персоналом: технология формирования
команд. - М.: Финансы и статистика, 2007. -554с.
2. Большакова А.Н. Социальная психология для менеджеров: Учебное пособие. Ростов н/Д: «Феникс», 2004. -352 с.
3. Галкина Т.П. Социология управления: от группы к команде : учеб. пособие для вузов / Т.П. Галкина. М. : Финансы и статистика, 2005. - 223 с.
4. Гибсон Дж.Л., Иванцевич Д.М., Донелли Д.Х.-мл. Организации: поведение, структура, процессы/ Пер. с англ. М.: ИНФРА-М, 2008. - 175 с.
5. Гительмахер Р.Б., Назаров В.И. Команда менеджера: социальный, экономический, психологический и организационный характер. М.: Интел-Синтез, 2006. - 198 с.
6. Деркач А.А. и др. Стратегия подбора и формирования управленческой команды. М.: РАГС, 1999. - 315 с.
7. Егоршин А.П. Формирование эффективного коллектива // Управление персоналом. - 2005. - N 13. - С. 60-65.
8. Зинкевич-Евстигнеева Т.Д. Команда на рынке: стратегия и методы : (рук. для эффектив. команд) / Т. Зинкевич-Евстигнеева, Д. Фролов. - СПб. : Речь, 2003. - 142 с.
9. Карякин А.М. Командная работа: основы теории и практики. - Иваново, 2003- 136 с.
10. Коттер Д.П. Впереди перемен / Д.П. - М. : Олимп-Бизнес, 2007. - 237 с.
11. Куликов В.Г. Команда менеджера - эффективная форма управления персоналом на предприятии : автореф. дис. ... канд. экон. наук / Куликов В.Г. ; Сарат. гос. техн. ун-т. - Саратов, 2002. - 19 с.
12. Резапкина Г. Эффективная команда // Служба кадров и персонал. - 2004. - N 11. - С. 21-22
13. Розанова В.А. Психология управления: Учеб. пособие. М.: Интел-синтез, 2006. - 381 с.
14. Сартан Г.Н. Тренинг командообразования. - СПб. : Реь, 2005. - 187 с.
15. Спивак В.А. Организационное поведение и управление персоналом: Учеб. пособие. СПб.: Питер, 2005. - 412 с.
16. Технология управления персоналом: Настол. кн. менеджера / Журавлев П.В., Карташов С.А., Маусов Н.К. и др. М.: Экзамен, 1999. - 347 с.
17. Тидор С.Н. Психология управления: от личности к команде: Учебное пособие. Петрозаводск: Фолиум, 1996. - 224 с.
18. Управление персоналом/ Под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л.Еремина. М.: ЮНИТИ, 2005. - 560 с.
19. Фопель К. Создание команды: Психол. игры и упражнения. М.: Генезис, 2008. - 400 с.
20. Хохлова Т. Способность к командообразованию как профессионально значимый признак современного специалиста // Управление персоналом. - 2005. - N 20. - С. 60-63.
21. Интернет-портал Технологии корпоративного управления - http://www.iteam.ru

Форма заказа

Заполните, пожалуйста, форму заказа, чтобы менеджер смог оценить вашу работу и сообщил вам цену и сроки. Все ваши контактные данные будут использованы только для связи с вами, и не будут переданы третьим лицам.

Тип работы *
Предмет *
Название *
Дата Сдачи *
Количество Листов*
уточните задание
Ваши Пожелания
Загрузить Файлы

загрузить еще одно дополнение
Страна
Город
Ваше имя *
Эл. Почта *
Телефон *
  

Название Тип Год сдачи Страниц Цена
Проблема нравственного воспитания детей с нарушенным интеллектом Курсовая 2010 29 1500
Проблемы само актуализации и самореализации в истории психологи Курсовая 2010 27 1500
\"Концепция Д.Б. Эльконина:раннее детство\" Курсовая 2009 46 1500
Изучение кратковременной памяти Курсовая 2009 31 1500
Память как высшая психологическая функция Курсовая 2010 25 1500
Определение характера человека Курсовая 2010 13 1500
Исследование поведения в ситуации фрустрации Курсовая 2009 36 1500
Развитие личности опосредованное интернетом Курсовая 2009 35 1500
Когнективная психология и проблемы искусственного интелекта Курсовая 2009 37 1500
Механизмы межличностного восприятия (идентификация, рефлексия). роль эмпатии в этих процессах Курсовая 2009 30 1500
курсовые, дипломные, контрольные на заказ скидки на курсовые, дипломные, контрольные на заказ

© 2010-2016, Все права защищены. Принимаем заказы по всей России.