Дипломная работа

от 20 дней
от 9999 рублей

Заказать

Курсовая работа

от 10 дней
от 1999 рублей

Заказать

Реферат

от 3 дней
от 699 рублей

Заказать

Контрольная работа

от 3 дней
от 99 рублей
за задачу

Заказать

Диссертация

Сроки и стоимость индивидуальные

Заказать

Главная - Психология - Основные модели личности в конфликте

Основные модели личности в конфликте Психология. Курсовая

  • Тема: Основные модели личности в конфликте
  • Автор: Юлия
  • Тип работы: Курсовая
  • Предмет: Психология
  • Страниц: 32
  • Год сдачи: 2009
  • ВУЗ, город: Тюменский государственный нефтегазовый университет
  • Цена(руб.): 1500 рублей

Заказать персональную работу

Выдержка

Введение
Актуальность исследования состоит в том, что в современном мире идет активная перестройка всех сфер жизни общества и большой интерес представляет проблематика социальных конфликтов. Нарастание такого интереса обусловлено широким распространением конфликтов в общественной жизни. Конфликты неизбежны в любой социальной структуре, так как они являются необходимым условием общественного развития. Каждый стремится добиться поставленной цели, часто не обращая внимания на других, что порождает соперничество и напряженность между людьми. Поэтому велик интерес к проблемам возможностей и особенностей человеческой личности. Практически все общественные науки обращаются к этому предмету исследования; проблема личности стоит в центре и философского, и социологического, и психологического знания.
В настоящее время наблюдается определенный дефицит теоретических работ в области исследования конфликтов. При этом они могут быть очень полезны при решении вполне конкретных ситуаций, в которых налюдается столкновение интересов двух или большего числа сторон. Чтобы найти оптимальное решение, нужно обладать знанием того, как развиваются такого рода конфликты. Чтобы выработать верную линию поведения в подобных конфликтных ситуациях, очень полезно знать, что такое конфликты и как люди приходят к согласию.
Целью исследования является выявление моделей поведения личности в конфликте.
Для достижения поставленной цели необходимо выполнить следующие задачи:
1. Проанализировать теоретический материал по проблеме исследования;
2. Раскрыть понятие конфликта и проанализировать причины его возникновения;
3. Изучить стиль поведения респондентов в конфликтной ситуации;
4. Разработать рекомендации по разрешению конфликтных ситуаций в трудовом коллективе.
Объектом курсовой работы следует выделить психологические факторы конфликтного поведения респондентов, соответственно предметом - модели поведения личности в конфликте.
В нашем исследовании приняли участие 25 сотрудников ООО «Максимедиа» в возрасте от 22 до 35 лет.
Гипотеза: существуют различные способы поведения личности в конфликтных ситуациях.

Содержание

ОГЛАВЛЕНИЕ
Введение . 3
Глава 1. Теоретический обзор проблемы основных моделей личности в конфликте в психологической литературе ..
5
1.1. Анализ типов и причин конфликтов 5
1.2. Конфликт и стратегии поведения в конфликтной ситуации.. 11
1.3. Психологические факторы конфликтного поведения 13
Глава 2. Основные модели личности в конфликте сотрудников ООО «Максимедиа» .. 17
2.1. Методы и организация исследования .. 17
2.2. Анализ основных моделей личности в конфликте сотрудников ООО «Максимедиа» .. 18
Заключение 27
Приложение .. 28
Литература . 32

Литература

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
1. Андреев, В.И. Конфликтология. Искусство споров, ведение переговоров, разрешение конфликтов. - М.: Академия, 2000. 360 с.
2. Андреева, Г.М. Социальная психология. - М.: Аспект Пресс, 2001. 384 с.
3. Анцупов, А.Я., Шипилов А.И. Конфликтология: Учебник для вузов. М.: ЮНИТИ, 2001. 551 с.
4. Базарова, Т.Ю. Управление персоналом. М: ЮНИТИ, 2002. 560 с.
5. Баринов, В. А., Баринов, Н. В Организационный подход к управлению конфликтом в кризисной ситуации // Менеджмент в России и за рубежом, №5 2000. - С. 40 49.
6. Бородкин, Ф.М., Коряк, Н.М. Внимание конфликт! Новосибирск, Наука, 1989. - 189 с.
7. Волков, Ю.Г., Мостовая И.В. Социология: Учебник для вузов / Под ред. проф. В.И. Добренькова. М.: Гардарика, 2000. 390 с.
8. Дмитриев, А. В., Кудрявцев, В.Н. Введение в общую теорию конфликтов. - М.: РАН, 2000. 250 с.
9. Запрудский, Ю.Г. Социальный конфликт. - Ростов-на-Дону: Изд-во Ростовского ун-та, 2000.- 177 с.
10. Зеркин, Д.П. Основы конфликтологии. - Ростов-на-Дону, «Феникс»: 2001. 220 с.
11. Зигерт, В., Ланг Л. Руководить без конфликтов. М.: Экономика, 2003. 200 с.
12. Корнелиyс, Х., Фейр Ш. Знакомство с понятием конфликт/ Хрестоматия по социальной психологии. - M.: Международная педагогическая академия, 2000. - 300 с.
13. Корнелиус, Х., Фэйр Ш. Выгратъ может каждый. - М.: 2001. 180 с.
14. Кричевский, Р.Л. Если вы - руководитель. - М.: Дело: 2001. 350 с.
15. Ксенчук, М.К., Киянова М.К. Технология успеха. - М.: Дело, 2003. 280 с.
16. Морозов, А. В. Деловая психология. Курс лекций; Учебник для высших и средних специальных учебных заведений. - СПб.: Издательство Союз, 2000. 320 с.
17. Немов, Р.С. Психология. Книга 1. Психология.- М.: Просвещение, «Владос», 2000. 400 с.
18. Практическая психология для менеджеров //Отв. ред. Тутушкина М.К. М.: Филинъ, 2006. 600 с.
19. Психология и этика делового общения: Учебник для вузов/ Под ред. проф. В.Н. Лавриненко. 2-е изд., перераб. и доп. М.: Культура и спорт, ЮНИТИ, 2000. 360 с.
20. Симоненко, Ю. А. Искусство разбираться в себе и в других. - Л.: Культурно-досуговый центр "Просветитель", ЛГИК, 1990. - 24 с.
21. Скотт Г. Джинни. Способы разрешения конфликтов. - Киев, Верзилин и К ЛТД., 2001. 320 с.
22. Скотт, Д.Г. Конфликты и пути их преодоления. - Киев: Внешторгиздат, 2001. 400 с.
23. Фишер, Р., Юри, У. Путь к согласию или переговоры без поражения. М.: Наука, 2000. 490 с.
24. Фогмин, Г. П. Модели конфликтов // Менеджмент в России и за рубежом - №6 2001. С. 20 -26.
25. Шейнов, В. П. Конфликты в нашей жизни и их разрешение. Мн.: Академия, 2000. 200 с.

Форма заказа

Заполните, пожалуйста, форму заказа, чтобы менеджер смог оценить вашу работу и сообщил вам цену и сроки. Все ваши контактные данные будут использованы только для связи с вами, и не будут переданы третьим лицам.

Тип работы *
Предмет *
Название *
Дата Сдачи *
Количество Листов*
уточните задание
Ваши Пожелания
Загрузить Файлы

загрузить еще одно дополнение
Страна
Город
Ваше имя *
Эл. Почта *
Телефон *
  

Название Тип Год сдачи Страниц Цена
Проблема нравственного воспитания детей с нарушенным интеллектом Курсовая 2010 29 1500
Проблемы само актуализации и самореализации в истории психологи Курсовая 2010 27 1500
\"Концепция Д.Б. Эльконина:раннее детство\" Курсовая 2009 46 1500
Изучение кратковременной памяти Курсовая 2009 31 1500
Память как высшая психологическая функция Курсовая 2010 25 1500
Определение характера человека Курсовая 2010 13 1500
Развитие творческого воображения у детей младшего школьного возраста Курсовая 2010 40 850
Феноменология измененного состояния сознания Курсовая 2009 48 1500
Понятие взаимоотношений в трудовом коллектива" Курсовая 2009 28 1500
Психологические методы регуляции социального повидения у подростков Курсовая 2009 90 1500
курсовые, дипломные, контрольные на заказ скидки на курсовые, дипломные, контрольные на заказ

© 2010-2016, Все права защищены. Принимаем заказы по всей России.