Дипломная работа

от 20 дней
от 9999 рублей

Заказать

Курсовая работа

от 10 дней
от 1999 рублей

Заказать

Реферат

от 3 дней
от 699 рублей

Заказать

Контрольная работа

от 3 дней
от 99 рублей
за задачу

Заказать

Диссертация

Сроки и стоимость индивидуальные

Заказать

Главная - Экономика труда - Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях лесного комплекса.

Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях лесного комплекса. Экономика труда. Курсовая

  • Тема: Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях лесного комплекса.
  • Автор: Сергей Пашков
  • Тип работы: Курсовая
  • Предмет: Экономика труда
  • Страниц: 42
  • Год сдачи: 2008
  • ВУЗ, город: Воронеж
  • Цена(руб.): 1350 рублей

Заказать персональную работу

Выдержка

Введение На предприятиях лесного комплекса процесс труда является важным элементом производства лесной продукции. Труд как производственный ресурс имеет свои особенности. Главная из них состоит в том, что труд неотделим от человека и несет социальный и политический аспект. Вместе с тем, при исследовании труда как фактора производства, можно применять тот же самый инструментарий, что и при изучении производственных ресурсов. В условиях рынка существенно повышаются требования к уровню организации и нормированию труда. Когда прибыль становится основным обобщающим показателем результата деятельности предприятия, возрастает значение всех видов норм и нормативов, в первую очередь, трудовых. Нормирование труда и его организация играют решающую роль в повышении производительности труда – важнейшего фактора снижения себестоимости продукции и роста массы прибыли. В условиях жесткой конкуренции выигрывает предприятие, где организация труда и производства достигает более высокого уровня. При решении вопросов, связанных с организацией производства на промышленном предприятии, важно наличие нормативных материалов, особенно при решении задач, связанных с организацией труда. Чтобы организовать труд на производстве, необходимо, прежде всего, знать, какое количество и какого качества потребуется для выполнения заданной работы. Сущность нормирования труда заключается в том, что оно показывает, в каких конкретных условиях и сколько рабочего времени должно быть произведено в единицу времени. Устанавливая меру труда, следует стремиться к получению наилучшего варианта не только с точки зрения затрат живого труда данного исполнителя производящего определенный продукт, но и с точки зрения наименьших общих затрат труда на производство данного продукта. Поэтому, для того чтобы отразить действительно общественно необходимые затраты труда на производство продукции, мера труда должна быть научно обоснованной. 1 Трудовой процесс и принципы его организации Объект нормирования труда является деятельность человека при осуществлении производственного процесса, представляющего собой процесс превращения сырья, материалов, полуфабрикатов в готовую продукцию. Каждый производственный процесс содержит: - труд, на который направлены действия работника; - средства труда, с помощью которых осуществляется воздействие на предмет труда. Различают две стороны производственного процесса: технологическую и трудовую. Технологическая сторона связана с превращением предмета труда в готовую продукцию. Она находит свое выражение в заранее разрабатываемом технологическом процессе, в котором предусмотрены порядок и способы выполнения работ, включая обслуживание рабочих мест. Трудовая сторона – это совокупность действий исполнителей по осуществлению комплексного технологического процесса. Обычно она называется трудовым процессом (рис.1). Рис.1. Структура производственного процесса

Содержание

Введение
1 Трудовой процесс и принципы его организации
2 Методика изучения трудового процесса
2.1 Классификация методов изучения трудовых процессов и затрат рабочего времени
2.2 Особенности нормирования работ по обработке почвы
2.3 Фотография рабочего времени и обработка материалов наблюдений
2.4 Хронометраж, обработка и анализ хронометражных рядов
2.5 Расчет нормы выработки
3 Системы оплаты труда и расчет фонда заработной платы фактической и проектной
3.1 Системы оплаты труда
3.2 Расчет фактического и проектного фонда заработной платы труда
Заключение
Библиографический список

Литература

1 Адамчук, В. В. Экономика и социология труда [Текст]: учеб. для вузов / В. В. Адамчук. М.: ЮНИТИ, 1999. 407 с.
2 Бычин, В. Б., Малинин С. В., Шубенкова Е. В. Организация и нормирование труда [Текст]: учебник для вузов / В. Б. Бычин, С. В. Малинин, Е. В. Шубенкова. М.: Экзамен, 2005. 463 с.
3 Генкин, Б. М. Экономика и социология труда [Текст]: учеб. для вузов / Б. М. Генкин. М.: Норма-Инфра, 2001. 366 с.
4 Пашуто, В. П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии [Текст]: учеб. пособие / В. П. Пашуто. М.: Нарус, 2005. 311 с.
5 Саркисов, В. В. Научная организация и нормирование труда в лесозаготовительной промышленности и лесном хозяйстве [Текст]: учеб. для вузов / В. В. Саркисов, В. М. Шелехов. М.: Высш. шк.,1986. 335 с.
6 Янышев, В. И. Организация и нормирование труда на предприятиях лесного комплекса [Текст]: учеб. пособие / В. И. Янышев, Ф. В. Яковлев; Фед. агентство по образованию, ГОУ ВПО «ВГЛТА». Воронеж, 2007. 204 с.
7 Янышев, В. И. Организация, нормирование и оплата труда [Текст]: методические указания к выполнению курсовой работы для студентов дневного и заочного обучения специальности 080502 экономика и управление на предприятиях лесного комплекса / В. И. Янышев, А. В. Яковлев; Фед. агентство по образованию, ГОУ ВПО «ВГЛТА». Воронеж, 2005. 64 с.

Форма заказа

Заполните, пожалуйста, форму заказа, чтобы менеджер смог оценить вашу работу и сообщил вам цену и сроки. Все ваши контактные данные будут использованы только для связи с вами, и не будут переданы третьим лицам.

Тип работы *
Предмет *
Название *
Дата Сдачи *
Количество Листов*
уточните задание
Ваши Пожелания
Загрузить Файлы

загрузить еще одно дополнение
Страна
Город
Ваше имя *
Эл. Почта *
Телефон *
  

Название Тип Год сдачи Страниц Цена
Организация подготовки, переподготовки и повышение квалификации кадров завода «НЗХК». Курсовая 2009 47 1500
Организация оплаты труда. Курсовая 2009 35 1400
Социально-трудовые отношения Курсовая 2006 49 800
Рынок труда и заработная плата Курсовая 2008 31 1000
АТТЕСТАЦИИ РАБОЧЕГО МЕСТА ПО УСЛОВИЯМ ТРУДА Курсовая 2008 39 800
Управление персоналом в оргструктуре организации Курсовая 2009 33 1500
Изучение рынка труда Курсовая 2011 32 1500
Поиск, отбор и найм персонала Курсовая 2011 46 1500
Организация и обслуживание рабочих мест Курсовая 2011 28 1000
Аттестация персонала Курсовая 2010 25 1200
курсовые, дипломные, контрольные на заказ скидки на курсовые, дипломные, контрольные на заказ

© 2010-2016, Все права защищены. Принимаем заказы по всей России.